医药公司检验室通用管理规程3.pdf

标准操作程序 Standard Operating Procedure 题目： 玻璃量器校正规程 部门： QC 编号： QOS-020 改版编号： 生效日期： 起草： 起草日期： 颁发部门： GMP 办 1、目的：建立玻璃量器校正规程，规玻璃量器校正。 2、围：适用于小容量玻璃量器校正。 3、责任人： QC 检验员。 4、正文： 4.1 本规程适用于 250ml 以下量器的检定。 4.2 本规

医药公司 

  医药公司行政人事部经理职务说明书.pdf

- 行政人事部经理职务说明书 岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 所辖人员 行政人事部经理 行政人事部 总经理 行政专员、人事专员、司机、文秘、保安、 保洁员 人 岗位编号 岗位定员 工资等级 薪酬类型 岗位分析日期 三级 2005 年 3 月 本职：负责公司的人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、员工鼓励、培训和开发和 沟通协调，保证公司人力资源供给和人力资源高效率；保证公司部

医药公司 

  医药公司经营管理制度.pdf

医药公司经营管理制度 综合管理制度及奖惩办法 一、遵守医药管理法规，尽忠职守，维护公司信誉，提 高工作效率和服务质量 ,不作任何有损公司利益的行为， 若有 此行为发生， 视情节轻重， 按本公司人力资源管理办法处理。 二、恪守职业道德，不得从事公司以外的医药经营活动 或兼任公司以外的相关职业，不得私拿挪用商品及营业款， 不得收受与公司业务有关人员及单位的馈赠、贿赂或向其挪 借款项，若有此行为者，按本

医药公司 经营管理 

  医药公司计算机管理系统操作人员权限分配审核表.pdf

- 新版 GSP 计算机管理系统操作人员权限分配审核表 序号 1 2 岗位 操作权限分配 不合格药品报损审批 1 首营企业、首营品种、客户审核 2 监督停售、解除停售 3 不合格药品裁定 1 质量管理基础数据审核、确认生效及锁定（供应商资质审 核、 药品合法性审核、 业务员合法性审核、 购货方资质审核） ； 2 质量管理基础数据更新审核修改、权限管理与监督。 3 药品停售、解除停售。 4 不合格药

医药公司 

  医药公司特麻药部经理职务说明书.pdf

特麻药部经理职务说明书 岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 所辖人员 特麻药部经理 特麻药部 业务副总经理 产品专员、开票员 岗位编号 岗位定员 工资等级 薪酬类型 岗位分析日期 三级 2005 年 3 月 描述：领导公司特殊药品、毒麻药品商品供应与销售管理工作，领导特殊药品、毒麻药品商品市场开发 与管理工作，深入了解市场状况，完成销售任务目标，负责毒麻药品经营过程中的质量、上报等对特殊 药品

医药公司 

  医药公司质量副总经理职务说明书.pdf

质量副总经理职务说明书 岗位名称 所在部门 直接上级 直接下级 所辖人员 质量副总经理 总经理 质量部 岗位编号 岗位定员 工资等级 薪酬类型 岗位分析日期 GY--0005 二级 2005 年 3 月 描述：负责公司质量管理、质量信息、质量（ GSP体系）改良、质量计划统计等公司质量管理体系的全 方面工作的指导、指挥、协调、监督和管理的权利，并承担执行公司各项质量规章和工作指令的义务并 确保公司

医药公司 

  医药公司采购部管理制度及岗位职责(可落地).pdf

医药公司采购部管理制度及岗位职责 一、目的： 为加强药品采购管理,保证药品供应并符合质优价廉的要求，依据国家药品管理法、药 品管理法实施条例、药品经营质量管理规范（以下简称GSP）、合同法等有关法律、 法规和公司的质量管理制度等相关制度、规定。 二、范围: 本制度适用于采购部所有人员。 三、责任: 采购部 四、采购部管理制度： 1、采购部必须服从上级安排，遵守公司劳动纪律，积极主动，团结协作，不推

医药公司 管理制度 岗位职责 

  医药公司进项税票管理制度1.pdf

可编辑 进项税票管理制度 1 目的： 为了规范进项税票管理流程，完善财务管理，特制定本管理制度。 2 范围： 适用于本公司采购员及财务签收及财务认证人员。 3 责任： 采购部 财务部 4 内容： 4.1 采购员应根据当月实际入库情况及时催要进项税票， 在收到税票后认真审核产 品名称、 数量、 金额。 确认无误后， 将收到的税票及时在时空系统中进行勾兑， 并在 税票签收登记本 上详细登记每张税票的开

医药公司 管理制度 

  医药公司市场部营销计划书.pdf

医药公司市场部营销 计划书 Revised on November 25, 2020 医药公司市场部 营销计划书 营销目标：以最快的速度进入本地医药市场，并在周边地区 取得一定的市场份额。本着用心服务的原则，与国内的厂商和 客户建立良好的合作伙伴关系。 营销策略：凭借优质的服务，诚信至上的经营理念去开拓市 场。计划在初期采用如下策略：以服务赢得市场的经营策略， 重点培训销售人员的药品专业知识，打

医药公司